Greenhouse Software Avis des utilisateurs, prix et alternatives populaires

Greenhouse Software est une plateforme de recrutement en ligne qui comprend un système de suivi des candidats. Nous avons compilé des critiques d'utilisateurs du Web et déterminé que Greenhouse Software avait principalement des critiques positives. Nous avons également comparé les options de tarification les plus courantes pour les propriétaires de petites entreprises.

Expérience globale: bonne
Facilité d'utilisation: Excellent
Service à la clientèle: Excellent
Prix: moyen

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Résumé des avis des utilisateurs

Ce que Greenhouse Software fait bien:

Selon les critiques positives reçues en ligne, les utilisateurs sont satisfaits de Greenhouse car le logiciel est suffisamment performant pour permettre aux utilisateurs de consulter de gros volumes de données de candidats. Certains utilisateurs ont mentionné qu'ils appréciaient la facilité avec laquelle il est possible de garder une trace de toutes les informations et de la documentation relatives aux candidats. D’autres, par exemple, ont des fonctionnalités telles que les commentaires et les tableaux de bord, qui les aident à choisir les candidats les plus appropriés pour la prochaine étape du processus de recrutement.

Ce que Greenhouse Software ne fait pas bien:

Selon les critiques négatives en ligne, les utilisateurs ne sont pas friands des rapports, car ils ne peuvent pas être personnalisés. Certains ont dit que le logiciel est difficile à configurer et oblige les utilisateurs à payer Greenhouse pour une assistance supplémentaire. D'autres ont mentionné qu'il peut être difficile de suivre tous les candidats en raison de la grande quantité d'informations sur la plate-forme.

Avis d'utilisateur positif le plus utile

Selon un avis positif de G2 Crowd, l’utilisateur apprécie la facilité avec laquelle il est possible de suivre toute la documentation et toutes les informations relatives à chaque candidat. Il a ajouté qu'il était plus facile de déterminer s'il fallait ou non faire avancer les gens dans le processus de recrutement.

Avis d'utilisateur négatif le plus utile

Selon un avis négatif sur Software Advice, l'utilisateur souhaite disposer de rapports personnalisables au lieu des rapports basés sur un modèle proposés par Greenhouse. L'utilisateur s'est plaint du fait qu'il soit obligé d'exporter plusieurs rapports et d'utiliser d'autres applications pour créer le rapport complet dont il a besoin.

Autres critiques des utilisateurs de logiciels de serre sur le Web

Voici quelques autres ressources pour trouver des commentaires clients utiles sur Greenhouse Software. Nous avons évalué les sites de commentaires sur une échelle allant de médiocre à excellente en fonction de la fiabilité et de l'utilité des avis.

Site de critiques d'utilisateursNote moyenneNombre d'avisQualité des avis sur le site Web
G2 Foule4,3 sur 566 commentairesExcellent
TrustRadius8,3 sur 1039 commentairesExcellent
Conseil logiciel4,5 sur 5211 commentairesBien
* Cotes moyennes à compter du 26 septembre 2017

Greenhouse Software a trois plans de tarification. Ils ne publient pas leurs prix, mais ils facturent en fonction du nombre d'employés d'une entreprise. Selon un site Web tiers, les prix commencent à 6 600 dollars par an. Les principales différences entre les plans sont l’inclusion de fonctionnalités avancées telles que les rapports sur l’alimentation et la sécurité renforcée.

CaractéristiquesCoeurProEntreprise
Suivi d'application
Interview structurée
Embauche d'une collaboration d'équipe
Expérience du candidat
Rapports standard
Application mobile
Rapport de puissance
Flux de travail pour l'échelle
Configuration avancée des données
Sécurité renforcée
Boîte à outils du développeur

Greenhouse propose une démonstration de leur produit pour ceux qui veulent voir comment il fonctionne. Pour obtenir une estimation du prix de votre entreprise, contactez Greenhouse pour obtenir un devis.

Vous n'êtes pas sûr que Greenhouse Software soit le bon logiciel de recrutement? Consultez notre comparaison des trois meilleurs logiciels de recrutement ou consultez ces 29 autres moyens créatifs de trouver des employés.

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